Informazioni sensibili (o riservate) Si tratta di dati provenienti da un'azienda o organizzazione generalmente non regolamentati, ma che richiedono protezioni molto importanti in termini di riservatezza, integrità e disponibilità. Esempi di informazioni sensibili o riservate provenienti da una piccola o media impresa includono: informazioni sugli stipendi, organigrammi e obiettivi di acquisizione.
Protezioni: Implementare il principio di privilegio minimo ove possibile, con dati sensibili o riservati sulla tua azienda, imposta discrezionale o meglio ancora, obbligatorio Controlli degli accessi, distruzione di documenti sensibili e riservati e conservazione sotto chiave quando non in uso. Le aziende dovrebbero codificare e comunicare i requisiti di protezione dei dati sensibili/riservati all'interno della propria Politica di Gestione delle Informazioni e far firmare ai dipendenti i requisiti per la protezione di tali dati. CyberHoot mette a disposizione gratuitamente un Modello di Gestione delle Informazioni per gli utenti a pagamento del nostro sistema.
Termini correlati: Informazioni critiche, Informazione generale
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